Aller au contenu

Recrutement

Entretiens vidéo asynchrones

Vous posez les questions une seule fois. Toutes et tous répondent aux mêmes, sans course au créneau.

  • Questions posées une fois
  • Réponses en différé
  • Sans recherche de créneau
RewalzExemple
Candidate fictive dans une vue illustrative d’entretienLea Muster01:24 / 02:00

Question 1 sur 3

Qu’est-ce qui compte pour vous dans la collaboration ?

Réponse enregistrée · prête à être consultée

Vue illustrative du produit · Données fictives et portrait généré par IA

Consulter les réponses au rythme de votre équipe.

Questions par poste

Un questionnaire propre à chaque annonce, avec temps de réflexion et durée d'enregistrement par question.

Enregistrement en ligne

Ni compte ni application. Le lien d'invitation ouvre directement la caméra dans le navigateur.

Seconde prise

Vous décidez par question si une réponse peut être enregistrée une deuxième fois.

Mêmes conditions pour tous

Les questions, leur ordre et les durées sont définis dans le modèle d’entretien.

Visionnage au bon moment

Les enregistrements restent disponibles jusqu'à ce que quelqu'un de l'équipe ait le temps.

Dans la langue de la candidate

L'invitation part en allemand, en français, en italien ou en anglais.

Comment ça marche

De l’invitation à l’évaluation, vous travaillez sur la même candidature.

  1. Fixer les questions

    Un jeu de questions par poste, avec durée d'enregistrement et nombre de tentatives. Toutes les candidatures reçoivent les mêmes questions.

  2. L'invitation part

    La personne candidate enregistre quand cela lui convient. Pas de créneau, pas de fuseau horaire, pas d'annulation pour cause de séance.

  3. Regarder les réponses

    Les membres autorisés regardent les réponses et consignent leur avis dans la candidature.

Questions fréquentes

Découvrir Rewalz.

Rewalz n'est pas encore ouvert à tous. Inscrivez-vous et nous vous contacterons dès que votre accès sera prêt.